医師の高額求人の理由教えます

最終更新日:2018.05.28
医師の高額求人の理由教えます

一般的に医師の年収は1,600万円を超えれば高年収と言えます。

年収2,000万円を越える求人もありますので、転職による年収アップは十分可能です。

転職を考える際、高額な年収は非常に魅力的ではありますが、「こんなに高額だと、何か悪い理由があるのかも」と不安を抱いた経験がある人もいるでしょう。

【高額求人の理由】について解説します。

高額求人の主な理由

当社の求人ページ「Dr.転職なび」で検索してみると、科目によって差は開きますが、年収1,600万円以上の求人がいくつか掲載されています。

中には前述したような年収2,000万円を超える求人も掲載されています。

過去に「Dr.転職なび」で掲載された高額年収の求人をご紹介致します。

年収:2,000~2,300万円

地域:大阪府

科目:一般内科

施設:無床クリニック

勤務内容:外来・在宅診療 院長職の募集

年収:2,000万円~

地域:東京都

科目:一般内科

施設:無床クリニック

勤務内容:在宅訪問診療 院長職の募集

年収:1,800~3,000万円

地域:和歌山県

科目:整形外科

施設:一般病院(100床規模)

勤務内容:外来診療・病棟管理・救急対応

年収:2,400~3,000万円

地域:岐阜県

科目:一般内科・一般外科

施設:無床クリニック

勤務内容:訪問診療

 

このような高額求人が出される背景には理由があります。多くは以下のような内容です。

  • 急な欠員のための人員確保
  • 新規開設に向けての募集、体制強化
  • 交通の便が悪い立地のため、医師が不足している
  • 在宅・訪問診療の体制強化のための募集
  • 産婦人科や不妊治療など医師不足の科目
  • 美容外科などの自由診療

年収額や勤務内容だけではわからない情報もありますので、「年収が高い=ネガティブな理由がある」と決めつけてしまうのはもったいないです。

【年収が高いから何か裏があるのではないか】と判断して候補から外してしまう人もいるかもしれませんが、その高額年収の背景を知れば、良い求人と感じるかもしれません。

 

求人情報だけでは見えない情報

求人を見るだけでは、知ることができる情報は限られています。

多くの医師が、年収や勤務内容以外に気になるポイントがあります。

  • 募集の詳しい背景や経営状況
  • 医師や看護師、受付スタッフの人柄や雰囲気
  • 外来の数や病床数、主な症例や手術数
  • 業務内容や取り扱い機器
  • 当直やオンコールの具体的な回数
  • 面接スタイルや質問事項などのポイント
  • 通勤の状況や住まい、周辺の環境

これらは転職を決める上で、非常に重要な要素です。

この問題を解決するためにはやはり求人を掲載している医師紹介サービスに【問い合わせる】ことが一番の近道でしょう。

ほとんどの医師紹介サービスには専属の転職エージェントが在籍しています。

エージェントは実際に求人を出している病院・クリニックに足を運び、経営状況や勤務内容などさまざまな情報を把握しています。

問い合わせ頂いた医師の方に最適な求人を紹介・提案するのが仕事です。

【実際どのような働き方をするのか】という視点でエージェントに詳しく話を聞くことで、より具体的なイメージがしやすくなります。

 

年収アップために地方の医療機関へ転職

年収アップを目指す転職を検討されている方は、地方の医療機関への転職もおすすめです。

地方の医療機関は医師の獲得に苦労しています。

そのため、高い年収を掲示してでも、医師を獲得したいと考える医療機関が多いです。

このような求人に対して、「地方の医療機関は医師が不足しているから、求められる業務量が多いのではないか」といったお問合せを頂く事がありますが、そうとは限りません。

求人によってさまざまですので、まずはエージェントに状況を聞いてみる事をおすすめします。

地方求人の際は、該当する地域に支社や事業所を設けている医師紹介サービスから応募すると良いでしょう。各々の地域に支社があり、求人の詳細をきちんと把握しているエージェントなら安心です。

また、医師が地方へ転職する際のポイントとして、押さえておきたい内容は下記の通りです。

  • 車通勤の可・不可、交通費の支給額
  • 住まいの斡旋や紹介の有無
  • 単身赴任の帰省手当てなどの福利厚生
  • 通勤日、急患、オンコールなど具体的な勤務内容
  • 担当以外の科目の診察の有無
  • 経営者やスタッフとの関係
  • 近隣のお付き合いや自治会など

年収400万円アップ?空き時間を利用した【アルバイト】

 

「年収は増やしたいけど、今の常勤先に不満があるわけではない」

「休日や研究日を利用したい」

 

と考える方には、アルバイトがオススメです。

当直・日当直、一般外来、病棟管理、健診など勤務内容は多岐に渡ります。

例として、過去の定期アルバイト求人をご紹介します。

https://doctor-agent.jp/wp/wp-admin/post.php?post=9796&action=edit#

日給:10万円

地域:東京都

科目:一般内科 / 総合診療科

施設:ケアミックス病院

勤務時間:日勤(終日)/ 週1回

勤務内容:外来診療

日給:9万円

地域:千葉県

科目:一般内科 / 整形外科

施設:無床クリニック

勤務時間:日勤(終日)/ 週1回

勤務内容:外来診療

日給:10万円

地域:埼玉県

科目:一般内科 / 老年内科

施設:無床クリニック

勤務時間:日勤(終日)/ 週1回

勤務内容:在宅診療(個人宅)

     訪問診療(施設)

日給:9万円

地域:神奈川県

科目:精神科

施設:一般病院

勤務時間:日勤(終日)/ 週1回

勤務内容:精神科外来

 

このようにアルバイトでも日給10万円の求人は多くあります。 

 

非常勤アルバイトの平均日給である8万円のアルバイトを週1回、1年間したとすると、

8万円× 4回/月× 12カ月= 384万円

となり、400万円近くの年収アップに繋がります。

 

また、「さまざまな医療機関で臨床経験を積んでみたい」「専門医資格のための症例を経験したい」という方にもおすすめです。

非常勤の収入だけで生計を立てているフリーランス医師もいます。

うまく勤務を組み合わせれば、常勤より高い年収を得る事ができる働き方です。

転職の際やアルバイトをお探しの際は、信頼できる転職エージェントをご活用ください。 ライフスタイルに合わせた働き方をご提案させていただきます。

 

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